مديريت بر راهبردهای اکتساب فناوري با توجه به مقتضيات هر راهبرد و سهم هر يک از اجزاء سرمايه هاي فکري با توجه به چرخه عمر سازمان

امروزهسازمانهادرمحيطهاييفعاليتمي کنندکهاز نظراقتصادي،سياسي،اجتماعيوتکنولوژيکيدائماً درحالتغييرهستند.دراينچشماندازتهاجمي،سازمانهابايدبهطور مداومبرايحفظشرايطرقابتيبازار،افزايشبهره وري،نيرويکاردرحالتغيير،پيدايشمحيطکسب وکارجهاني،وگسترشتجارتالکترونيکبه پيکربنديمجددوتطبيقبرسند.درواقعدرتدوينسياستجامععلموفناوري، تحقيقات، انتقالفناوري به عنواندوبالمحرکبرايتوسعهصنعتيدر نظرگرفتهميشوند.امابايددرنظرداشتکه امروزهبهدليلپيچيدهشدنفناوريها،مرز مشخصيبينايندووجودندارد.چراکههيچفرايندانتقالفناوريبدونانجامتحقيقات نميتواندمؤثروکارآمدباشدونيزاکتساب يکفناوريبهطورکاملازطريقتحقيقاتو بدوناستفادهازتجربياتونتايجيکهديگران بهدستآوردهاند،اقتصاديومقرونبهصرفه نيست.بههميندليلدرتمامالگوهاي توسعهفناوريوخصوصاًدرشيوههايمدرن، انتقالفناوريوتحقيقاتدرکناريکديگر ديدهميشوند.پاسخبهاينسؤالکهتوسعه فناورىبااستفادهازکداميکازروشهاى توسعهداخلىهمکارىباسايرشرکتهاياخريدفناورىانجامشود،يکىازابعاداصلى راهبردفناورىيکبنگاهراتشکيلمی دهد.همچنین پاسخبهاينسؤالکهتوسعهفناورىبااستفادهازکداميکازروشهاىتوسعهداخلى،همکارىباسايرشرکتهاياخريدفناورى انجامشود